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Empleo 2.0/3.0 y Marca Personal

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Consejos para la búsqueda de empleo

Consejos para la búsqueda de empleo   Extraído del blog de Jaime Armada Fernández En la entrada de pastillas de empleo de hoy, hago una cosa que, hasta el momento no había hecho en mi blog: publicar una entrada de Video en youtube. Hoy traigo una entrevista con una gran profesional, Cèlia Hil. Ella es consultora de empleo y redes sociales en Talento Direct. También es Orientadora profesional 2.0, formadora y psicóloga, con raíces de psicología clínica que se pueden ver en la manera personal y centrada en la persona y sus necesidades con la que trabaja. En la entrevista se ahondan en temas cómo las nuevas vías para la búsqueda del empleo, consejos para aquellos que están buscando trabajo, en las personas que se encuentran en mayor riesgo de desempleo y sobre la importancia que tiene hoy en día la visibilidad en todo el proceso, así como el Networking. No dejéis de ver la entrevista, ya que podemos aprender muchísimo de Cèlia. A continuación el vídeo, espero que os guste y gracias por la lectura, Jaime Armada, @Jaime_Armada

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10 Buenas prácticas en Linkedin (I) (Post + vídeo)

10 Buenas prácticas en Linkedin (I)  (Post + vídeo)   LinkedIn es la red profesional a nivel mundial más importante que conecta personas con personas para hacer negocio, buscar empleo, reclutar talento, hacer contactos profesionales para investigación, dar visibilidad a tu marca personal…  Su potencial es brutal pero pocas personas consiguen sacarle todo el jugo y no siempre se sabe qué hacer y cómo en Línkedin. En este primer post de los dos que haré sobre hacer un buen uso de esta red, hablaré de que no tiene las reglas de juego  de un Facebook ni las de Twitter que son otras dos redes típicas que la mayoría que estamos en el mundo 2.0 tenemos. Pondré 5 puntos a tener en cuenta: 1.- Humanizar el perfil A pesar de tratarse de una red profesional y sin llegar al tono de Facebook, si es interesante que cuando llegas a un perfil desconocido, lo que percibas sea cálido, cercano, positivo, profesional pero no clasista o prepotente, porque somos personas interaccionando con personas y esto se refleja en todo: la foto que eliges,

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Se puede emprender a partir de los 40

Se puede emprender a partir de los 40   Cada vez son más personas las que se plantean emprender a pesar de tener ya una edad. Un ERE en la empresa que habías trabajado toda la vida,  verte con un poco de dinero fruto del despido, la posibilidad de capitalizar la prestación por desempleo y así poder cobrar todo el “paro” de una sola vez, la fiebre o yo creo que “burbuja” del emprendimiento y sobre todo, el pesar  que en principio, eres un profesional  al que todavía le queda mucha vida laboral por delante pero eres “viejo” para un mercado que premia la década de oro (de los 30 a los 40), hace que te lances a la piscina. Son muchos los mensajes de  atrévete a salir de la zona de confort como en este corto vídeo y muchos los mensajes que desde la sociedad nos “empujan” a emprender. Pero ¿Es una buena opción? Pienso que todo depende de tus circunstancias económicas, de tu idea de negocio, de tus capacidades… Sí que podemos aprender a emprender y desde las

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Cómo buscar empleo y gestionar la marca personal con Pinterest

Post publicado en: 4 de junio de 2014 Cómo buscar empleo y gestionar la marca personal con Pinterest Entre los 20 paises del mundo con un mayor número de usuarios de Pinterest, España ocupa el séptimo lugar en esta red tan visual, siendo el primero EE.UU con 49 millones de usuarios. Desde su nacimiento en el 2010 hasta hoy, ya ha conseguido más de 70 millones de usuarios. Mirando este dato que me pasó Pedro Rojas,  el perfil de usuario mayoritario es mujer en un 80%, con estudios superiores y según edades y tiempos de uso podríamos decir que el 27’4% está entre 25 y 34 años, dedicando una media de 15,8 minutos al día. Pero también aumenta el uso que las empresas hacen de ella, llegando a mover muchos millones sobre todo en temas de moda, decoración, viajes, arte, social media… ¿Cómo utilizar Pinterest para la búsqueda de empleo 2.0 y la Marca Personal?  Lo primero es decidir con que nombre nos registramos. Mi sugerencia es que utilicéis vuestro propio nombre y apellido, si la red os lo permite, ya que verificará si está

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