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Empleo 2.0/3.0 y Marca Personal

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Capítulo 8 del e-book de Infojobs – Sin red de contactos sólo accederás al 20% del empleo

Capítulo 8 del e-book de Infojobs – Sin red de contactos sólo accederás al 20% del empleo   Acaba de salir el e-book de Infojobs “Red de Contactos: Consejos, ideas y trucos para conseguir empleo en el 2015” en el que he tenido el placer de colaborar aportando el capítulo 8 “Sin Red de Contactos sólo accederás al 20% del empleo”, junto a: Que piensen primero en ti, cuando busquen a alguien de tu perfil. José Luis Orihuela. Cómo saber en qué sobresales. Sobresalir ya no es un lujo, es una necesidad. Guillem Recolons Redes sociales: tecnologías del empoderamiento y la participación. Dolors Reig Networking 2.0: deja de buscar empleo y empieza a conocer gente. Alfonso Alcántara ¿Realmente estás desempleado? Belén Claver Tu red de contactos: consejos prácticos para comenzar a crearla. Elena Huerga Cómo enfrentar el networking. Iñaki González Marca personal para la mejora profesional. Eduardo Moreno Creo que el saber gestionar una buena red de contactos te posibilita con más facilidad conseguir un nuevo empleo, colaborar en proyectos, hacer sinergias que pueden acabar en nuevas empresas, etc. Te invito a leer el capítulo

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“No dejes de buscar el TRABAJO en mayúsculas al que realmente deseas dedicar 8h al día de tu vida”

Entrevista original publicada en:     28 Enero de 2015 “No dejes de buscar el TRABAJO en mayúsculas al que realmente deseas dedicar 8h al día de tu vida” Orientadora  en Empleo 2.0 y en Marca Personal, consultora en la plataforma de Recursos Humanos online talentodirect.com, administradora del grupo Trabajo en womenalia.com, formadora en talentiagestio.com y tuformador.com.  Ella es Cèlia Hil, una mujer cuya misión es, como ella misma describe, “poder mejorar las posibilidades de las personas que buscan empleo o cambios en su carrera profesional”. No obstante, Cèlia es ante todo una persona que trabaja para conseguir que las personas disfruten, se sientan felices y gocen con el trabajo que realizan. Y, si no es así,  motivarlas para que encuentren su lugar. Cèlia nos ha brindado la oportunidad de entrevistarla para conocer en primera persona aquellas herramientas y mecanismos que nos pueden ayudar a convertir nuestro trabajo en una experiencia flow. P: Para Mihaly Csikszentmihalyi, el secreto de la felicidad radica en el disfrutar con lo que se hace. Atendiendo que pasamos muchas horas trabajando, para Csikszentmihalyi tener un trabajo que te haga disfrutar es esencial para

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Entrevista de @TuFormador a @CeliaHil

Entrevista a @CeliaHil by @TuFormador         by TuFormador Redacción on 8 enero, 2015 in Entrevistas a Formadores Nuevo año e inauguramos la sección de Entrevistas a Formadores. Es un placer comenzar esta serie de entrevistas con Cèlia Hil, Orientadora, Consultora y Formadora en empleo 2.0, LinkedIn, marca personal y emprendimiento. ENTREVISTA Hola Cèlia, lo primero de todo, gracias por el apoyo mostrado hacia Tu Formador a través de las redes sociales y gracias por concedernos esta entrevista.   Ver el resto de la entrevista en la web de TU FORMADOR (Incluye enlaces muy útiles)  

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Mesa Redonda “La colaboración y las nuevas maneras de buscar empleo”

#Vídeo + #Post + #Storify de La Mesa Redonda La #COLABORACIÓN y las nuevas maneras de buscar #EMPLEO Ha sido realmente un placer poder hacer esta Mesa Redonda en Barcelona Activa (Ayuntamiento de Barcelona) @barcelonactiva, junto a Alicia Pomares @AliciaPomares de Hummanova, Virginia Guisasola @VGuisasola de LinkedWoman y Guillem Recolons @guillemrecolons de Soy Mi Marca el pasado jueves 27 de noviembre y traer aunque sea virtualmente 14 grandes referentes en el mundo 2.0 a nivel de Recursos Humanos, Marca Personal, Empleo y Redes Sociales: Pedro Rojas @seniormanager, María Redondo @mariaredondo, Pedro de Vicente @PedrodeVicente, Eva Collado Duran @evacolladoduran, Pablo Alonso @Palonso1981, Alfredo Vela @AlfredoVela, Álex López @RetailMeeting, Manel Macià @TalentiaGestio, Andrés Pérez Ortega @marcapersonal, Arancha Ruíz @Alterarancha, Víctor Puig @VictorPuig, Víctor Candel @jecanpa, Isabel Iglesias @isa_iglesias_aI y Ximo Salas @XSalas. Fue un reto coordinar a tantas personas pero quería que los asistentes, además de nuestras aportaciones, pudieran ver casos reales de éxito siguiendo la CULTURA COLABORATIVA, personas que viven en el 2.0, que comparten, cooperan, colaboran, coparticipan, coopiten… Soy consciente que cuando te encuentras en búsqueda activa de empleo, cuesta

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