¿Buscas empleo? Mesa Redonda – Nuevas tendencias en selección #BCNtreball

¿Buscas empleo? Mesa Redonda – Nuevas tendencias en selección #BCNtreball

¿Buscas empleo? Mesa Redonda

Nuevas tendencias en selección

 

El próximo jueves 17 de noviembre, de 17:30 a 19:30h, en el Auditorio central de Barcelona Activa (Ajuntament de Barcelona), tendré el honor de coordinar la una Mesa Redonda con el título “Conoce las tendencias en selección y mejora tus posibilidades de encontrar empleo” que realizaremos Ximo Salas @xsalas, Iñaki Saltor, Santi García @Santi_Garcia y yo misma Cèlia Hil @CeliaHil.

 

Estos grandes profesionales, referentes en sus áreas, nos mostrarán durante dos horas, cómo podemos mejorar nuestra estrategia de búsqueda de empleo y cómo  preparar los procesos de selección adaptándolos a las nuevas tendencias para así, tener más posibilidades de conseguir el puesto de trabajo al que optemos. La mesa redonda se abrirá a los asistentes para que puedan resolver sus dudas, hacer comentarios…

Inscripción gratuita aquí: QUIERO INSCRIBIRME

 

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Temario

 

  • Lo que demandan las Empresas: Los Perfiles Profesionales Activos

Descripción de 8 habilidades necesarias en el mercado laboral actual y que las empresas están demandando. El equilibrio de estas habilidades hace que un profesional, se posicione de forma diferente frente a la empresa. La meta es conseguir que el desarrollo de cada una de ellas te lleva a la necesidad de alcanzar la otra, construyendo así tu propio Entorno Personal de Aprendizaje.

Ximo Salas. Conferenciante, formador y consultor en RRHH, Reclutamiento 2.0, Employer Branding y Marca Personal (Personal Branding). Con más de 20 años de experiencia como Asesor y Director de RRHH en diferentes sectores. Co-autor del libro “Mejora y Gana” y autor del libro “Dulce Crisis”.  www.ximosalas.com

  • Punto de vista de un reclutador/headhunter

Fuentes de reclutamiento actuales: posiciones visibles y ofertas “ciegas”. Cómo estar presente en el mercado. Tener Foco. Ítems que hacen que nuestra candidatura sea descartada. Sistemas de evaluación. Sectores más activos en la búsqueda por el talento y posiciones más demandadas. La lucha por el talento.

Iñaki Saltor. Es socio fundador de Saltor leadership and talent, consultoría especializada en la búsqueda y selección de mando intermedio y alto directivo. Durante más de 15 años, ha  seleccionado ejecutivos  en países como Brasil, Chile, México y España. Es career advisor del IESE, consultor certificado en The Science of Happiness at Work y analista certificado en Predective Index. www.saltortalent.com

  • La guerra por el talento ¿mito o realidad?

No todas las empresas necesitan lo mismo en sus candidatos. No todas las personas encajan en un mismo tipo de organizaciones. Las empresas se creen que saben reclutar mejor de lo que lo hacen. Los candidatos no conocen suficiente qué está pasando ahí fuera. A las empresas les cuesta encontrar el candidato.

Santi García. Se dedica a ayudar a organizaciones a imaginar, diseñar y construir contextos laborales inspiradores. Dirige el iOpener Institute. Fundó Jakobsland Partners y durante más de 15 años, ha sido directivo de RRHH en compañías de Europa, África y Oriente Medio. Autor de “El arte de dirigir personas hoy” y coautor de “El ocaso del empleo”. Blog «arte de dirigir personas en un mundo en red».   Blog

  • Novedades en la entrevista de selección

Las entrevistas de trabajo también han ido evolucionando. Hemos pasado de las entrevistas curriculares  a las entrevistas por competencias,  realizándolas presencialmente, telefónicamente o como cada vez es más habitual, por Skype, Hangout o programas específicos que veremos durante la mesa redonda.

Cèlia Hil. Consultora, formadora y conferenciante en Empleo 2.0, LinkedIn y Marca Personal en escuelas de negocio, ayuntamientos, empresas o vía Skype o Hangout desde su web. Consultora y formadora de ADECCO Training. Colaboradora de Infojobs  y  universidades. Psicóloga con Postgrado de experto en Inserción Laboral, y  Postgrado de Recursos Humanos 2.0 y Redes Sociales. www.celiahil.com

Hastag: #bcntreball

 

¿Quieres conocer las novedades en selección? ¿Qué te descarta en un proceso de selección? ¿Nuevos sistemas de entrevistas?…

 

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😉

Mesa Redonda: Snapchat, Womenalia, beBee y Pinterest para tu posicionamiento en el mercado de trabajo

Mesa Redonda: Snapchat, Womenalia, beBee y Pinterest para tu posicionamiento en el mercado de trabajo

 

 

El próximo jueves 21 de abril, de 17:30 a 19:30h, en el Auditorio central de Barcelona Activa (Ayuntamiento de Barcelona), tendré el honor de coordinar una Mesa Redonda con el título “Snapchat, Womenalia, beBee y Pinterest para tu posicionamiento en el mercado de trabajo” que realizarán el experto en reclutamiento 2.0 Dani Martos @DaniMartosSMN quien nos hablará de Snapchat, la CEO de Womenalia, primera red mundial de mujeres profesionales, María Gómez del Pozuelo @mgdelpozuelo, el CEO de beBee, red nacida en nuestro país que en un solo año de vida ya ha conseguido más de 10 millones de usuarios a nivel mundial, Javier Cámara @javierbebee y yo misma Cèlia Hil @CeliaHil que os hablaré de Pinterest. Estos grandes profesionales, nos mostrarán durante dos horas de cómo podemos posicionarnos y trabajar nuestra marca personal en estas redes sociales para que los reclutadores o empresarios nos encuentren, cómo podemos buscar empleo en ellas, cómo utilizarlas para proyectarnos y hacer networking si estamos pensando en emprender un negocio, cómo utilizar sus grupos/colmenas para aprender, estar al día de las novedades en nuestro sector, conseguir tener una comunidad de calidad que nos ofrezca oportunidades… Después de sus ponencias, se abrirá un turno de preguntas en la que los asistentes podrán resolver sus dudas, comentar, completar, etc. y sea una verdadera mesa redonda.

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Temario

Conoce todo el potencial de Snapchat para la búsqueda de empleo

Más allá del mobile recruitment: Apps, ofertas de empleo y nuevas formas de comunicación. Snapchat, ¿una nueva forma de conectar el talento?, ¿Necesito estar en Snapchat?

Dani Martos. Especialista en recruitment 2.0 y Technical Recruiter a SCYTL. Autor del blog SocialMediaNode.com. Creador del primer canal de Youtube te training para Recruiters en Español  y organizador de eventos de reclutamiento en Barcelona

Con la red profesional Womenalia, puedes encontrar empleo, hacer networking y mucho más

Cómo se pueden construir los proyectos tecnológicos: pasos, los errores, los retos, la proyección, inversores, socios, equipo y el plan de futuro.

María Gómez del Pozuelo.  CEO de WOMENALIA. María lleva emprendiendo 7 años y ya dirige la red más grande de mujeres con el objetivo de unir al máximo de mujeres profesionales en una red tecnológica y transformar el mercado profesional.

Descubre la nueva red profesional BEBEE

Mira cómo puede ayudarte a encontrar empleo, conectar con gente afín para encontrar oportunidades profesionales. Grupos de afinidad y colmenas profesionales. Marca personal. BeBee en el 2016 

Javier Cámara. CEO de BEBEE y experto en márketing digital. Cuenta con la exitosa experiencia de dos proyectos punteros en la red: Mixmail (1998), el primer correo electrónico gratuito basado en la web en castellano que se vendió a Ya.com (actualmente Orange); y la empresa de email marketing Canalmail (englobada en Media Response Group), que fue vendida en el 2008 al inversor americano Veronis Suhler Stevenson.

 Consigue oportunidades de ocupación con Pinterest

Pinterest en cifras, cómo diseñar un perfil útil para generar marca personal y oportunidades, qué estrategia seguir para aprender, tener una información curada y hacernos visibles a las empresas y a los reclutadores.

 Cèlia Hil. Orientadora, consultora y formadora en empleo 2.0, LinkedIn y Marca Personal. És psicóloga con un postgrado de experto en Inserción Laboral y un postgrado de Recursos Humanos 2.0 y Redes Sociales. Asesora y consultora en tres despachos y vía Skype o Hangout desde su web celiahil.com. Formadora en escuelas de negocio, ayuntamientos, empresas y colaboradora con universidades.

 

Hastag: #bcntreball

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¿Quieres inspirarte? ¿Quieres saber cómo se mueve el paradigma del mundo laboral actual? ¿Conocer cuáles serán las nuevas tendencias? ¿Dónde,  cómo y qué tipo de  talento buscan ahora las organizaciones?

 

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#Vídeo “El empoderamiento de la #MUJER profesional”

 

#Vídeo “El empoderamiento  de la  #MUJER profesional”

 

El pasado jueves 28 de septiembre, de 17:30 a 19:30h, en el Auditori central de Barcelona Activa (Ayuntamiento de Barcelona), tuve el honor de coordinar la Mesa Redonda con el título “El empoderamiento de la mujer profesional” que realizaremos: Teresa Niubó @TeresaNiubo, Aurora Cata @aurora_cata, Elena Gómez del Pozuelo @gomezdelpozuelo  y yo misma Cèlia Hil @CeliaHil, presentado por @AliciaEgea (responsable de desarrollo profesional de Barcelona Activa). Estas grandes mujeres, referentes en sus sectores, nos hablaron de cómo la mujer puede crear una forma propia de estar en el mundo laboral para generar oportunidades de empleo y emprendimiento y así, empoderarse en una sociedad en crisis, globalizada y que está viviendo grandes cambios en muy poco espacio de tiempo.

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En un post anterior, recogí el evento a nivel de resumen, fotografías y las presentaciones que fueron utilizadas y que podéis ver y descargaros aquí. En esta ocasión, os comparto el vídeo de la Mesa Redonda completa y los vídeos de cada conferencia por separado, pensando sobre todo en los que no pudisteis venir o vivis lejos de Barcelona. Espero que los disfrutéis!!!

Mesa Redonda “El empoderamiento de la mujer profesional” Barcelona Activa

Teresa Niubó “Cómo potenciar la marca personal. Cuál es la visión del departamento de Recursos Humanos. Consejos para iniciar una búsqueda de empleo

Aurora CataBuscar empleo, un empleo en sí mismo. Cómo hacer un currículum. Cómo afrontar una entrevista de trabajo

Elena Gómez del Pozuelo “Cómo quieres ser visto por otros profesionales. Cómo tener una buena red de contactos útil que te dé oportunidades de ocupación. La importancia de dedicar tiempo a las redes profesionales como LinkedIn, Twitter y Womenalia

Cèlia Hil “La mujer Knowmad. Yo también puedo ser directiva. Conciliación familiar hoy”

Quiero dar las gracias a Barcelona Activa por organizar el evento, a  los ponentes por aceptar mi invitación y por sus interesantes aportaciones, a Antonia Pujol @AntoniaPujol y  Federico Romero @ideasland por su contribución técnica en el vídeo, a Sara Jurado @sarajuradoBCN   por su soporte, a Montserrat Gatell i Pérez (presidenta de l’Institut Català de les dones) @MontseGatell1 su colaboración virtual en esta mesa redonda y a todos los asistentes que con vuestra compañía,  preguntas y comentarios, hicisteis posible que fuera una tarde tan agradable e inspiradora.

Slide de Montserrat Gatell

Espero que os resultara útil 😉

¿Cómo ves el futuro laboral de la mujer?

Presentaciones de la Mesa Redonda “El EMPODERAMIENTO de la MUJER profesional”

Presentaciones de la Mesa Redonda 

“El EMPODERAMIENTO

de la MUJER profesional”

El pasado jueves 28 de septiembre, de 17:30 a 19:30h, en el Auditorio central de Barcelona Activa (Ayuntamiento de Barcelona), tuve el honor de coordinar la Mesa Redonda con el título “El empoderamiento de la mujer profesional” que realizamos: Teresa Niubó @TeresaNiubo, Aurora Cata @aurora_cata, Elena Gómez del Pozuelo @gomezdelpozuelo  y yo misma Cèlia Hil @CeliaHil. Estas grandes mujeres, nos aportaron su Know-How y debatimos sobre el tema. Por si no pudiste asistir, te dejo las presentaciones que utilizamos para dar las ponencias (También las encontrarás en mi canal de Slideshare).

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Fue una tarde inspiradora con ideas para poder entender hacia donde se mueven las nuevas tendencias del mercado laboral, cómo son los procesos de selección actuales, lo necesario que es tener en cuenta en una entrevista el saber transmitir confianza en uno mismo e ilusión por el puesto al que se está optando. También mostramos las competencias y carreras que serán más demandadas en el futuro y así poder ir trabajando en esa línea. La mujer Knowmad, qué valores tiene y qué la caracteriza. El emprendimiento, una opción que no podemos dejar de contemplar si tenemos ideas de negocio que nos gustaría llevar a cabo. El “techo de cristal” mito o realidad. Va llegando la mujer a ser CEO o todavía hay mucho camino que recorrer. La conciliación familiar, esa asignatura pendiente en nuestro país pero que en los países nórdicos parecen haber resuelto bastante bien  al comprobar que si el hombre se implica en el cuidado de los niños desde las edades más tempranas, se consolida a lo largo del resto de la vida y ellos mismos reclaman jornadas y horarios en los que puedan conciliar mejor familia y trabajo. En fin, os dejo las presentaciones para que las disfrutéis 😉

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Podéis descargarlas aquí

 

Quiero agradecer desde aquí a Barcelona Activa (Ayuntamiento de Barcelona) @Barcelonactiva el hacer posible este magnífico evento y a Teresa Niubó,  Aurora Cata  y  Elena Gómez del Pozuelo su participación.

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Espero que fuera de interés para tod@s los que nos acompañasteis y contribuisteis a hacer que el evento fuese completo, plural y rico con vuestras aportaciones. GRACIAS!!!

Gracias a esos amigos incondicionales que no faltaron 😉

20150928 MR-La Mujer Profesional-AmigosRicard Lloria @RLloria

Mónica Vide @MonicaVide

Montse Sánchez @Montserratsi

Susi Torres @TorresGSusi

Mireia Gallardo @mireiagl_uoc

y tantos más que me dejo